乌海政办发〔2016〕8号

乌海市人民政府办公厅

关于印发乌海市公共机构节能考核管理

办法的通知

各区人民政府，市府各部门，各企事业单位：

现将《乌海市公共机构节能考核管理办法》印发给你们，请结合实际，认真遵照执行。

                          2016年4月1日

乌海市公共机构节能考核管理办法

为推动全市公共机构节能，降低公共机构运行成本，发挥公共机构在全社会节能中的表率作用，根据《节约能源法》《公共机构节能条例》和《内蒙古自治区公共机构节能管理办法》有关规定，特制定公共机构节能考核管理办法。

    一、考核对象

市、区两级全部或者部分使用财政性资金的行政机关、事业单位和团体组织。

二、考核内容和计分办法

节能目标完成情况和节能措施落实情况。节能目标完成情况为定量指标，以单位上一年度为基准进行考核，满分60分；节能措施落实为定性指标，满分为40分。

三、考核办法

考核采取年终集中考核和日常抽查相结合的方式进行，以集中考核结果为主要依据，以日常检查作为参考，水、电、油独立计量和结算的单位以年终集中考核结果为主；集中办公的单位以平时抽查为主，年终重点考核节能管理制度和措施的落实情况。

四、考核依据

各单位年用水量、用电量和耗油量指标，以供水、供电、石油等单位认定的当年耗用量或财务报销票据为依据；其中水、电独立计量的部门单位，以其直接消耗量进行考核；集中办公的部门单位采取抽查办法，按照定性指标实行检查和抽查，以考核评分表中的定性指标为依据进行考核。

五、评分标准

考核采取百分制。考核结果分为完成、基本完成和未完成3个等次，总分80分及以上为完成，60分及以上80 以下为基本完成，60分以下为未完成。

六、组织实施

（一）市政府机关事务中心负责统一部署全市公共机构节能考核工作，节能管理科具体负责考核工作的组织实施。

（二）每年12月20日前各单位要将本年度节能目标完成情况和节能工作开展情况自查报告报市政府机关事务中心节能管理科。节能管理办公室牵头并组织相关单位成立考核工作组，通过现场核查和重点抽查等方式，对各单位节能工作进行评价考核和监督核查。考核结束后形成综合评价报告，于次年1月中旬前报市政府。

（三）全市公共机构节能工作实行目标考核责任制和年度考核评价制度，纳入各单位年度目标责任制考评内容，同时纳入各单位节约型机关建设的重要内容，作为市先进单位的评比条件之一。对节能工作成效明显的，按照考核总分高低，评选出年度节能工作先进单位，按照《乌海市公共机构节能管理办法》的规定予以表彰；对考核等级为未完成的单位、予以通报批评，单位和单位主要负责人、分管负责人不得参加年度评优评奖、授予荣誉称号等。

（四）考核等级为“未完成”的单位，应在考核结果公示后十五日内，向市政府机关事务中心递交书面报告，制定限期整改工作措施。

七、本考核办法由市政府机关事务中心负责解释，自考核办法发布之日起实施。

附件：公共机构节能考核评分表

附件

公共机构节能考核评分表